Chef de Groupe - Réhabilitation lourde (h/f)
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La Société
Pour l’agence réhabilitation d’une des principales filiales « construction » en Ile-de-France d’un Major du BTP qui intervient en constructions neuves et en réhabilitation sur tous types d’opérations. Cette filiale compte 330 salariés pour 160 M€ de chiffre d’affaires annuel. L’agence réhabilitation, en fort développement, réalise 35 M€ de chiffre d’affaires annuel et compte un Directeur d’Exploitation et trois Directeurs de Travaux.
Le Poste
Rattaché à un Directeur de Travaux, le Chef de Groupe intervient sur des opérations en réhabilitation lourde et encadre une équipe de 3 à 4 Conducteurs Travaux. Sur les opérations en GO ou TCE, il est garant des missions suivantes :
- Manager l’équipe afin d'optimiser les résultats en termes de réalisation, délais, coûts et satisfaction client,
- Veiller au maintien et au développement des ressources humaines et matérielles de son service,
- Valider la faisabilité technique des projets,
- Définir les plans de charges et planifier les actions à effectuer,
- Garantir le bon déroulement des opérations dans le respect des objectifs techniques et financiers définis par la Direction,
- Veiller à la bonne application des procédures de sécurité, d'hygiène et d'environnement.
- Manager l’équipe afin d'optimiser les résultats en termes de réalisation, délais, coûts et satisfaction client,
- Veiller au maintien et au développement des ressources humaines et matérielles de son service,
- Valider la faisabilité technique des projets,
- Définir les plans de charges et planifier les actions à effectuer,
- Garantir le bon déroulement des opérations dans le respect des objectifs techniques et financiers définis par la Direction,
- Veiller à la bonne application des procédures de sécurité, d'hygiène et d'environnement.
Votre profil
De formation supérieure, le candidat dispose d’expériences validées en management de travaux en réhabilitation lourde en entreprise de GO et TCE. Issu d’un Groupe, et doté d’un grand sens organisationnel et relationnel, il sait travailler en parfaite autonomie dans le suivi de travaux, le respect des procédures et le management de ses équipes. Responsable et impliqué, il constitue un vrai potentiel.
Les avantages
CDI, statut Cadre. Rémunération annuelle brute selon expérience, véhicule de fonction, avantages Groupe. Poste évolutif rattaché à Chevilly-Larue (94).
Lieu
Ile-de-France (94)
Date de publication
23.03.2020