Conducteur Travaux (h/f)

Pour une entreprise familiale, leader européen dans la production, l’installation, la maintenance de portes pour l’habitat et l’industrie dont le siège est basé en Allemagne. Elle réalise un chiffre d’affaires annuel supérieur à 1 milliard d’euros. Comptant 36 usines hautement spécialisées situées en Europe, Amérique du Nord et Asie, elle emploie plus de 6.000 collaborateurs qui développent et produisent une vaste gamme de blocs-portes, d’huisseries, de motorisations et d’équipements complets renommés par leur haute qualité.

Rattaché à la Direction de Lyon, le Conducteur de Travaux prend en charge, de façon très autonome, un portefeuille de clients en itinérance dans un périmètre de 200 kms autour du nord de Paris. Il intervient auprès d’une clientèle composée essentiellement de professionnels de l’industrie, pour des entrepôts logistiques détenteurs d’équipements de la marque du constructeur. Pour cela, il assure les missions suivantes :

- le contrôle de la conformité des différents éléments du dossier commercial avant la mise en fabrication,
- l’organisation des chantiers à travers le choix des entreprises partenaires (appels d’offre, contrats de sous-traitance…), l’analyse des plans, la détermination de la main d’œuvre nécessaire et des méthodes de réalisation, la coordination de l’action des équipes de pose et des transporteurs, et l’encadrement des équipes de sous-traitants,
- le contrôle des chantiers notamment en assurant le respect des normes de sécurité et la qualité du montage, en supervisant l’avancement des travaux dans le respect des délais et du budget,
- la gestion du rapport avec les clients (réunions de chantier, réception travaux).

Titulaire d’une formation supérieure, le candidat possède une expérience confirmée dans un environnement similaire. Doté d’un grand sens du terrain, il présente de solides compétences techniques dans le domaine de la construction de réseaux électriques comme dans la gestion d’un chantier. Rigoureux et organisé, il saura prendre en charge ses équipes et ses chantiers dans leur ensemble. Fort d’un très bon relationnel, il est apporteur de solutions pour ses clients, et sait s’adapter à la variété des interlocuteurs et des situations.

CDI, statut ETAM. Rémunération annuelle fixe selon expérience, véhicule de fonction. Poste en home office, des déplacements dans le nord de l’Ile-de-France sont à prévoir.